Parceria fortalece empregabilidade e reduz déficit de mão de obra
A Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC) firmou um convênio com o Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS) para ampliar a inserção de trabalhadores de baixa renda no setor da construção civil. No Maranhão, a iniciativa será conduzida pelo Sindicato das Indústrias da Construção Civil do Maranhão (Sinduscon-MA), entidade filiada ao Sistema Federação das Indústrias do Estado do Maranhão (Fiema).
A ação faz parte do Programa Acredita no Primeiro Passo, criado pela Lei nº 14.995, de 10 de outubro de 2024, que engloba iniciativas do Governo Federal em parceria com Estados, Distrito Federal, municípios, organizações públicas e o setor privado, visando superar a exclusão social e promover a autonomia socioeconômica de trabalhadores cadastrados no Cadastro Único – CadÚnico por meio da geração de renda e do empreendedorismo.
O objetivo é reduzir o déficit de mão de obra qualificada, conectando os trabalhadores inscritos no CadÚnico a oportunidades de emprego. Segundo o presidente do Sinduscon e vice-presidente da CBIC, Fábio Nahuz, a ação busca solucionar um gargalo histórico do setor.
“Nos últimos anos, identificamos que muitos trabalhadores deixaram o mercado devido às restrições do programa Bolsa Família, que impedia a continuidade do benefício em caso de contratação formal. Com o convênio, esses trabalhadores poderão ingressar no setor sem perder o benefício por um período de dois anos”, explica.
O levantamento das vagas será realizado por meio de um formulário online, disponibilizado para as empresas. Os dados serão enviados ao MDS, que fará o contato com os candidatos elegíveis. Em seguida, as informações dos trabalhadores serão repassadas às empresas.
Além da oportunidade de contratação, o programa prevê a qualificação dos trabalhadores.
“Quem já tiver experiência na construção civil poderá ingressar diretamente no mercado. Aqueles que ainda não possuem formação serão capacitados por meio de cursos oferecidos pelo Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) e pelo Governo Federal”, destacou Nahuz.
O déficit de mão de obra no setor é significativo. De acordo com Nahuz, mais de 10 mil vagas estão abertas no Maranhão.
- Mapeamento das vagas: A CBIC solicitará apoio das entidades associadas para levantar as oportunidades disponíveis no setor.
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Formulário online: Empresas interessadas em contratar trabalhadores cadastrados no CadÚnico deverão preencher um formulário padrão (https://bit.ly/4kNFksw).
- Divulgação pelas entidades: O Sinduscon-MA e outras entidades vinculadas à CBIC compartilharão essas informações com suas empresas afiliadas.
- Encaminhamento ao MDS: A CBIC consolidará os dados e enviará ao MDS a relação de vagas abertas, segmentadas por cargo e localidade.
- Contato com os trabalhadores: O MDS entrará em contato com os trabalhadores inscritos no CadÚnico para verificar o interesse nas vagas.
- Encaminhamento dos candidatos: O MDS repassará à CBIC os dados dos candidatos interessados.
- Acesso às empresas: A CBIC enviará às empresas a relação dos trabalhadores elegíveis para seleção e entrevistas.
